扬州大学广陵学院 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

老师什么的还算负责，就是小区比较老旧了，但是离市中心很近，开的课程也是蛮多的，图书馆到老是爆满

专业评价：

理论上来说是很有前途的，但是实际上并不是很实用，出来就业大部分都是要求经验者，很难就业，学校学的东西很空洞，过于理论化了

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陕西师范大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

教育部直属师范院校，老师传道受业解惑，学生勤奋努力，学风很好，就业不错。商学院老师也非常不错。

专业评价：

我们专业有先进的专业系统，另外老师也非常的赞，师兄学姐很多都在大企业，还是很不错的

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中国矿业大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

中国矿业大学是教育部直属的全国重点高校、国家“211工程”和“985优势学科创新平台项目”建设高校，同时也是教育部与江苏省人民政府、国家安全生产监督管理总局共建高校。作为一所具有一百多年办学历史、特色鲜明的多科性研究型高水平大学，对我国煤炭能源行业和地方经济社会发展发挥着不可替代的引领和支撑作用。

专业评价：

中国矿业大学管理学院具有管理工程学科硕士学位授权点、博士学位授权点。并设立博士后科研流动站。学院拥有会计学国家特色专业建设点、江苏省工商管理一级学科重点专业建设点、江苏省市场营销特色专业、省级品牌专业，一个省一级学科重点学科，一个部级重点学科和四个省级重点专业。学院拥有江苏省哲学社会科学规划办能源经济与管理研究基地、江苏省教育厅国际能源政策研究中心。

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江苏大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

总体来说江苏的教育是全国较高的水平。但是，学校的毕业生就业率一定是（99%）是有水分的。比如说本校就会强制你随便签一个公司，不管这公司（有时候甚至不是公司）好不好，对学生未来的职业发展有没有助益。学校不会考虑到学生的立场，还会用不给派遣档案、报到证等半威胁的方式，让学生凑合签署三方协议。这种情况可能在不少高校都会出现，但是对毕业生来说，还是非常凉心的。学校的不仅是教书，还要育人吧，这点本校实在不敢恭维。

专业评价：

对经验的积累要求比较高，刚入职的人事专员需要多学习。

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南京邮电大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

理工科学校，文科大学生学很多的理科课程，专业课课时不够，对文科不够重视，有待进步

专业评价：

专业课课时不够，有一些老师非常水，理科的课程在所有课里面占重头，不专业，有待发展，需要更多的重视

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江苏科技大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

理工科学校，船海专业为优势专业，焊接专业也很好，但是文科相对较弱，就业竞争力不强

专业评价：

专业还是比较好找工作的，一般会考个人力资源三级证书，但是就业门槛低，非本专业的也很多找人力资源工作，很难找到自己满意的工作

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河北大学工商学院 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

师资力量好，学习氛围一般。食堂有一个好吃一些，新建的图书馆非常好。学费在同类型学校中不算高。

专业评价：

老师讲的非常好，也实用。专业前景来看，目前内陆地区不是很好，北上广比较好发展。主修人力资源管理、培训与开发、招聘与选拔、薪酬管理、绩效管理等课程。

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郑州大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

河南唯一一所211工程大学，综合类大学，学校偏教学型，本科生数量很大，青年教师数量较多，师资力量不太充足。

专业评价：

作为一个新兴的专业，教学课程设计有待完善，师资力量有待提升，学生素质好，学习努力，在院里评价很好。

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南开大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

允公允能，日新月异。985,211，曾培养出周恩来、陈省身、曹禺等著名人物，师资力量雄厚，教学水平高。但是行政后勤人员……一言难尽。南开有着一流的师资和学生，二流的食堂，三流的宿舍等硬件设施，不入流的行政。

专业评价：

老师亲切可爱，学识渊博，讲课时能有效联系实际，就业率也十分可观，保研名额20%，学生毕业后多进入人力资源部门工作，晋升机会大。

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湖南师范大学 - 人力资源管理 (本科)

学校印象：

学校很棒，211工程，与湖南大学和中南大学毗邻
食堂便宜又好吃
宿舍除了德智园公寓，其他都一般，江边宿舍最次
伦理学最热门，商学院的专业都挺好就业
学费一般

专业评价：

专业人力资源管理，毕业后从事人力资源方面工作
就业前景良好，就业率90%以上
男生巨少，1:7？
湖南省唯一有人力资源专业的学校

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